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ご承知のように、昨年FDAの諮問委員から反対意見が出ていて、承認が3ヶ月伸びております。その間に新しい試験を追…
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社員紹介の時に落とし穴となるのが、「人事面接」です。 1次面接 営業マネージャー 2次面接 営業部長 ☆ 間に…
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AI技術をプラットフォームとした外資系のスタートアップ企業の日本法人で、アドテクのシニアポジションを募集してお…
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MRは何でも、良きに計らってしまいます。 ですので、正確なレビューは出てきません。 ポンコツなツールを本社が導…
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去年というか、コロナの前にふと思ったことがあるのですが、「ギリアドのMRって、暇だろうなあ・・・」と。それは決…
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この記事で言いたいことはだいたいこんな感じです。 🔶 社員紹介の場合、その紹介してくれる社員に給与交渉をお願い…
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医師法第17条 医師でなければ、医業をなしてはならない。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー こう…
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MRは幸せだと思います。 オワコンとか言う輩もいますが、MRは終わらないです。 僕がもし新卒だったら、やっぱり…
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転職がもう当たり前の世の中ですが、その一方で、ほとんど、あるいは1度も転職の経験がないまま早期退職制度に応募す…
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世の中に、AIを使ったヘルスケアスタートアップがどんどん出てきております。ほとんどが少数精鋭で働いている状況で…
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別業界の夫に、転勤辞令が出た。A子は29歳。 横浜出身だが新卒でMRとして入社した外資系製薬企業で、縁も所縁も…
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偶然を演出するCosmos Video いちいちアポを取らないでMRと話したいという医師は多いと思います(俺調…
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やっぱりMRって必要だと思います。 医療とITは密接に関わっているのは理解できますし、今後もデジタル化、AI化…
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MRの幸せはやっぱりMRとしてそのままやり続けることかもしれない。ただ、それがしたければ。それで良いのなら。 …